|
Материальное и моральное стимулирование выпуска продукции высокого качества
Категория:
Продукция Материальное и моральное стимулирование выпуска продукции высокого качества
Далее: Структура теории В комплексе взаимосвязанных мероприятий, осуществляющих управляющее воздействие на повышение качества продукции, важное значение имеет усиление материальных стимулов труда. Стимулирование качества продукции предполагает поощрение за повышение качества продукции по сравнению с установленной нормой и уменьшение оплаты, когда эта норма не выполняется. Поощрение бывает коллективное и индивидуальное, материальное и моральное. Материальное поощрение осуществляется путем премирования и учитывает трудовой вклад коллектива и каждого работника. Моральное поощрение отдельных работников включает в себя занесение на доску почета; награждение почетной грамотой; объявление благодарности; присвоение звания «Лучший по профессии», «Мастер—золотые руки»; представление к правительственной награде. Реклама:Читать далее:Структура теорииСтатьи по теме:Главная → Справочник → Статьи → Блог → Форум |
|
|
|
Контакты: Сергей Королёв © 2007-2009 Pereosnastka.ru - информационный сайт о металло- и деревообработке. |
© Все права защищены.
Копирование материалов невозможно. |
|